5月1日~5日勞動節期間，公司紀檢監察審計部根據各單位上報的24小時值班表，對所有單位的值班情況進行了電話抽查，共計抽查46次。各單位24小時值班制度能夠落實到位，整體情況良好，但存在值班地點與預留電話不在一個辦公室的情況，導致個別單位座機電話無人接聽。
節假日抽查值班在位情況目的在于各單位要充分認識值班工作的重要性，嚴格落實節假日值班制度，保證節假日期間各項工作安全、有序、平穩。
同時，還向公司全體領導班子成員和中層干部發送的節日廉政警示短信嚴格落實中央八項規定及其實施細則精神，持之以恒糾治四風，主動抵制歪風邪氣，既不搞各種形式主義、官僚主義，也不搞違規使用公款、公車、公物、違規收送禮金、會員卡、有價證券、支付憑證、商業預付卡、代幣購物券(卡)和各類電子禮品、利用特產類特殊資源謀取私利等享樂主義、奢靡之風，時刻做到廉潔、清爽、規矩過節。不僅給全體中層干部送上了一份節日的問候，同時也敦促全體干部勤政廉政，切實做到廉潔過節、文明過節、健康過節。
節日期間，公司共封存公車85輛，發送廉政警示短信88條。
